外企舆情公关岗位招聘要求
外企舆情公关岗位招聘要求
一、职位简介
外企舆情公关岗位是负责管理公司与外界各方利益相关者的沟通,维护公司形象和声誉的重要职位。该职位负责制定并执行公司的舆情公关策略,以确保公司在不断变化的社会环境中保持良好的形象。
二、岗位要求
1. 良好的沟通能力:具备出色的口头和书面沟通能力,能够与内外部各层次的人员进行高效和有效的沟通。
2. 具备舆情及公关背景知识:了解舆情监测与分析工具,熟悉公关理论和实践,熟悉企业公关传播策略。
3. 敏锐的媒体触觉:具备敏锐的媒体洞察力,能够及时抓住社会热点和公司相关的重要信息,并采取适当的公关应对措施。
4. 熟练运用英语:能够流利地进行英语口语和书面交流,熟练运用英语撰写舆情报告和公关材料。
5. 团队合作精神:能够与团队成员合作,协调各方资源,共同完成工作任务。
6. 高度责任心:具备较强的责任心和抗压能力,能够在紧急情况下做出决策并妥善应对突发事件。
7. 有相关经验者优先:有公关或舆情工作经验者优先考虑。
三、岗位职责
1. 定期进行舆情监测和分析,及时了解外界对公司的评价和关注点。
2. 制定并执行公司的舆情公关策略,管理公司与媒体、客户、投资者等各利益相关者的关系。
3. 跟进公司重要项目和事件,及时应对各类危机,确保公司形象和声誉的稳定。
4. 撰写舆情报告和公关材料,并进行内外部的沟通和发布。
5. 组织和参与各类公关活动和媒体交流,提升公司形象和品牌价值。
6. 协助其它公关相关工作,完成领导交办的其它任务。
四、发展前景
外企舆情公关岗位是一个有广阔发展前景的职业。随着社会对企业声誉和形象的重视程度不断提高,舆情公关岗位的需求也越来越高。优秀的舆情公关专业人才在外企及公关机构中将会有更多的职业发展机会和晋升空间。